Empresas básicas y contratos colectivos.

Edgar Meléndez*

Las contrataciones colectivas, más correctamente convenciones colectivas, corresponden a un derecho de los trabajadores y trabajadoras ganado en duras jornadas de lucha (los explotadores jamás han regalado nada a los explotados).

Siendo esto un derecho, es un deber de la clase obrera y de todos los trabajadores y trabajadoras exigir su discusión al patrono cuando las mismas están vencidas, de allí que sería no solo un desatino sino una verdadera inconsecuencia de parte de quienes militamos en organizaciones clasistas revolucionarias, como el Partido Comunista, no acompañar estas exigencias.

Pero eso sí, quienes estamos siendo formados como cuadros políticos revolucionarios en la teoría del marxismo leninismo comprendmos que la política es un acto sumamente subjetivo en el que las cosas no son siempre “blanco o negro” y hay que aprender a sumergirse en ellas.

Actualmente todas las empresas básicas de Guayana tienen vencidas las convenciones colectivas y es totalmente pertinente el llamado, la movilización y la exigencia para el inicio de la discusión de estos contratos; sin embargo, por lo mismo que señalábamos arriba sobre la política, este llamado cobra plena legitimidad y justeza cuando es realizado por los sectores clasistas revolucionarios y no por la derecha oposicionista, que durante tanto tiempo escamoteó los derechos políticos y económicos de los trabajadores y trabajadoras, ni tampoco por los sectores reformistas que han conspirado contra empresas de todo el pueblo, con el cinismo de hacerlo a nombre de la revolución, por defender sus intereses particulares.

El hecho concreto de la necesidad de discutir las convenciones colectivas dónde sea que ellas estén vencidas, viene siendo utilizado en Guayana por sectores que han demostrado que sus prácticas no tienen nada que ver con el sindicalismo clasista y que se comportan en espacios de poder que han logrado gracias al proceso bolivariano, peor que los partidos políticos y personalidades de la cuarta república y en Guayana sobran casos que enumerar.

Los sectores que se vienen arrogando el “derecho exclusivo” de exigir las discusiones de los contratos colectivos, y lo decimos así porque ya nos imaginamos su chantaje con acusaciones de contrarrevolucionarios a quienes “tranquen” la ciudad por esto a lo cual a ellos si les asiste el “privilegio” en su marcha contra el Ministro Menéndez, son los mismos que enfilan baterías sobre la posibilidad del surgimiento del Control Obrero, atacan al Plan Guayana Socialista, que es un lineamiento del Presidente Chávez, como si de la MUD se tratase, han cerrado empresas públicas (no precisamente por posiciones clasistas) y tienen una práctica muy alejada de la solidaridad, fraternidad, respeto y altura que corresponde a un debate político entre hermanos de clase.

De allí que el llamado es a no rehuir al debate, a presentar con profundidad política y certero tino la razón histórica que acompaña al verdadero planteamiento clasista que desde múltiples sectores se ha presentando al país desde Guayana siempre con la visión estratégica puesta en la defensa y profundización del proceso bolivariano desde la autonomía de clase.

En algo parece haber coincidencia, al menos desde los sectores que apoyamos al Presidente Chávez  sobre las distintas visiones que se esgrimen hoy en torno a las empresas básicas de Guayana, y es la urgencia del debate sobre el Control Obrero, el Plan Guayan Socialista, el avance de un nuevo modelo productivo y de gestión, entre otros temas y ese debate debe ser bandera del Movimiento Obrero y Sindical Clasista.

edgarml79@gmail.com

Militante del PCV

@edgarmelendez79

Gobierno instalará empresa de celulares Orinoquia en Paraguaná.

El Gobierno nacional acordó instalar una segunda sede de la empresa de celulares Orinoquia en Paraguaná, en convenio con la República Popular China.

Durante el Consejo de Ministros realizado en el Palacio de Miraflores este martes, el ministro Ricardo Menéndez le participó al presidente Hugo Chávez que, producto de una reunión con socios chinos, se concluyó que esta empresa se extenderá a Paraguaná, con el propósito de producir no sólo para nuestro país, sino para exportar a América Latina y el Caribe.

El jefe de Estado informó que desde el año 2011 entre las dos fábricas, Vetelca y Orinoquia, se han producido más de 2 millones de equipos telefónicos y 170 mil computadoras.

Durante un pase satelital realizado en el marco del segundo aniversario de la empresa estatal Orinoquia, en el Complejo Tecnológico Simón Rodríguez, ubicado en la Base Aérea Generalísimo Francisco de Miranda del Distrito Capital, se pudo conocer que en lo que va de año más de 400 mil equipos han sido fabricados.

La producción anual de equipos telefónicos es de un millón 200 mil, el promedio por día es de 2 mil 500 y durante el año 2010, al momento de ser inaugurada, la cifra alcanzada por la empresa fue de un millón 317 mil 277 equipos.

Al celebrar la creación de la Industria Electrónica Orinoquia, nacida en Revolución, el Presidente recordó que además de convenios en cuanto a celulares, Venezuela desarrolla junto a China fábricas de vehículos y tractores.

Prensa Presidencial / Rodicely Cárdenas

SINDICATOS “BOLIVARIANOS” ARREMETEN CONTRA MINISTRO MENENDEZ.

Publicado el miércoles 30 de mayo de 2012, La columna del diablo / Diario Vea.

            ¿Cómo les parece? En Guayana un grupo de líderes sindicales que dicen ser “revolucionarios” porque visten de rojo, desde hace varios meses vienen haciendo tomas y guarimbas en empresas como SIDOR, con el fin de presionar al Gobierno bolivariano a discutir los contratos colectivos vencidos.

            Esta semana las protestas se trasladaron a la redoma de Bauxilum, donde se congregaron los lideres de la Fuerza Bolivariana de Trabajadores, el grupo de Alianza Sindical que durante este año ha estado mostrando su “fuerza”, llegando a paralizar varias líneas de producción de SIDOR, que le ha costado mas de 200 millones de dólares en perdidas a la nación y miembros  de la coordinación regional  de la Central Socialista de Trabajadores.

            Lo que buscan estos “líderes revolucionarios” es alterar la paz laboral, casualmente en estos precisos momentos cuando entramos en la recta final de la campaña presidencial.  Para ser francos, mis queridos lectores, esto me huele a chantaje, a sabotaje y a francas guarimbas con el fin de encender la pradera.

            Es bien sabido que las empresas básicas lo que están es dando pérdidas al Estado, porque son contadas las autosustentables, y para el colmo de males esta dirigencia sindical pesetera lo único que busca son sus reivindicaciones laborales, sin importarles la suerte del país ni el futuro del proceso bolivariano.

            Ahora, estos seudo revolucionarios que piensan únicamente con el estómago, enfilaron sus baterías contra el ministro de Industrias, Ricardo Menéndez, porque tuvo el gran valor de pedirles sobreponer el interés nacional sobre los reclamos reivindicativos.

            De ahí la ira santa de estos “dirigentes”, quienes se escandalizaron por la orden ministerial de posponer la discusión de los contratos colectivos hasta que las empresas recuperen su productividad.

            Ya se les olvido un discurso del 15 de mayo de 2010, cuando el presidente Hugo Chávez señaló: “A mi me daría pena estar reclamando dividendos de unas empresas que no dan dividendos, yo no lo haría, aun cuando están firmados en contratos colectivos. ¡Como van a estar pidiendo dividendos, donde no los hay, chico!”.

            En aquella ocasión el Comandante los exhortó a renunciar a los beneficios: “¡Que van a estar cobrando, chico, si lo que dan son pérdidas!”.

            Por estos cetevistas vestidos de rojo, que se han vendido a algunos dirigentes del PSUV como “verdaderos revolucionarios”, insisten en exigir al Gobierno que cumpla con los contratos colectivos y todos los privilegios. ¡Como si estas empresas estuvieran dando grandes ganancias! ¡Que manera de hacer revolución!

Venezuela lidera como el país más féliz de Suramérica.

Figura entre los 20 países países más felices del mundo; y es el segundo, de toda Latinoamérica

Por Nerliny Carucí

Según el Reporte de la Felicidad Mundial 2012, realizado por la Universidad de Columbia de EE. UU., Venezuela está ocupando el número 19 de los países más felices del mundo. En una lista de 156 naciones, Venezuela está por encima de Francia, España, México, Brasil, Alemania y Colombia, Japón e Italia.

En Latinoamérica, nuestro país sólo es superado por Costa Rica, que ubica el puesto número 12. En Suramérica, Venezuela tiene el primer lugar de las naciones más felices.

En Venezuela, hay una sensación de bienestar generalizado, producto de una política pública de distribución equitativa de la riqueza, implementada por el presidente de la República, Hugo Chávez Frías.

Felicidad plena en Venezuela

Los datos del informe de la Universidad de Columbia son bastante similares a los resultados de la encuestadora Latinobarómetro octubre 2011, los cuales revelaron que el 80% de los venezolanos están muy satisfechos con su vida.

De acuerdo con Latinobarómetro, el 40% de los venezolanos, se ha beneficiado con las políticas públicas de salud, y un 38% con las políticas públicas educativas.

¿Cuál es la clave de la felicidad de los venezolanos?

Venezuela es el país que registra el menor porcentaje de desigualdad, en América Latina. Actualmente, nuestro Coeficiente Gini sigue ubicándose en 0,3900.

Venezuela no sólo tiene una economía fuerte, sino que garantiza unas condiciones de vida digna, en el ámbito de un modelo de desarrollo ecológicamente equilibrado.

Venezuela está clasificada, según el PNUD, como un país con altas expectativas de vida. En 2011, el Índice de Desarrollo Humano de Venezuela alcanzó 0,756.

Venezuela es ejemplo en desarrollo de políticas de soberanía alimentaria.  

En 2007, Venezuela superó la meta mundial de disminución del número de personas en pobreza extrema.

En Revolución, 3 millones de venezolanos han salido de la miseria y 5 millones de venezolanos (4.959.361) dejaron de estar en condiciones de pobreza.

En Revolución, se han creado 3 millones 400 mil empleos dignos.

Venezuela sigue ascendiendo en oportunidad de empleos formales, con uno de los más modernos sistemas de seguridad social. El número de ocupados en el sector formal casi alcanza el 60% (58,7%).

Casi 11 millones de personas compran sus alimentos en Mercal, a precios subsidiados.

Venezuela tiene el salario más alto de América Latina.

El promedio de la inflación del gobierno de Chávez es el más bajo de los últimos 20 años. Se ha disminuido la inflación en 57%.

La inversión en salud ha aumentado casi en 4 mil por ciento. El Gobierno garantiza salud pública gratuita (preventiva y curativa).

En Venezuela, en 13 años de Revolución, la inversión social se acerca a los 500 mil millones de dólares. Es decir, 6 veces la inversión realizada en los últimos 12 años del Puntofijismo.

Somos el 5to. país con mayor matrícula universitaria.

El 60% de los adultos mayores, en Venezuela, hoy tiene su pensión de vejez. En los 13 años de la Revolución, se han incorporado más de 1 millón 500 mil pensionados al Instituto Venezolano de los Seguros Sociales.

Venezuela está clasificada entre los 3 países más justos de la Región en la distribución de la riqueza.

Venezuela ocupa el primer lugar de América Latina donde la población quiere vivir en su país: el 90% de los venezolanos nunca ha pensado en irse a vivir a otro país.

Venezuela ocupa el tercer lugar entre los países de Latinoamérica que consideran totalmente democrático su país; y el segundo en Sudamérica.

Venezuela ocupa el cuarto lugar de los países en la Región cuyo pueblo reconoce un buen uso de los recursos de la Nación, por parte del Estado.

Venezuela es el primer país de Latinoamérica cuya gente piensa que, en su país, hay igualdad de oportunidades, sin importar el origen de cada quien.

Sólo en los últimos 17 meses, se han construido más de 200 mil viviendas.

Si usted desea ver el documento completo de la Universidad de Columbia, descárguelo aquí:

http://www.earth.columbia.edu/sitefiles/file/Sachs%20Writing/2012/World%20Happiness%20Report.pdf

Contacto Telefónico del Pdte Chávez con Acto de Gran Misión AgroVenezuela (26 de mayo de2012).

Vea "Dossier" con Walter Martínez (30.05.12).

Video streaming by Ustream

Periodista francés asegura que las FARC le trataron 'como a un invitado'.

PSUV, gremio periodístico y pueblo zuliano rechaza atentado contra Catatumbo TV .

Rafael Argotti: "Un día de salario para Aporrea"

Chávez sobre la enmienda de las Misiones.

Chávez dice que “no todos los delitos merecen cárcel” y pone a Naomi Campbell como ejemplo.

Iraida Vargas Arenas: "Una transformación universitaria es una transformación cultural".

Pastor Maldonado ganador del gran premio de España 2012.

Trabajadores dicen NO al ministro Menéndez (FSBT, CST Edo. Bolívar).

Valoraciones del estudio de GIS XXI de la Población de la Región Sur: Bolívar,Delta Amacuro y Amazonas en Mayo de 2012.

*JUAN MARTORANO.

En este artículo nos vamos a permitir expresar y revelar algunos datos y números desde el punta de vista estadístico de una zona y una región a la cual quiero mucho: La querida y amada Región Guayana.

En virtud de nuevas tareas y responsabilidades encomendadas por el proceso revolucionario, bolivariano y socialista que lidera Hugo Chávez, este servidor junto a un equipo, hemos asumido nuevas y graves responsabilidades, pero lo hacemos por el amor y el sentido patrio que nos embarga y nos mueve. Pero si quiero señalar a tanta gente que me sigue en el Estado Bolívar y en esa extensa Región Geográfica de nuestra Nación, que independientemente de la zona geográfica en la que me encuentre, bien dentro del territorio nacional o fuera de él, el destino de Guayana no me será nunca indiferente y siempre estoy pendiente de lo que allí ocurre. De todas maneras, más temprano que tarde, espero poder estar ahí y estrechar la mano y abrazarme con tantas personas que han estado muy pendientes de mí.

Pero volviendo al tema objeto de este artículo, y a 130 días de las Elecciones Presidenciales del 7 de Octubre, entremos de lleno en el tema objeto de este artículo.

La encuestadora GIS XXI realizó un estudio basado en 578 entrevistas distribuidas proporcionalmente según el número correspondiente a la Región Sur: Bolívar: 496, Delta Amacuro: 43 y Amazonas:41.

El nivel de confianza es de un 95% y un margen de error del 4,1%.

Esta realización de este trabajo de campo fué en las fechas comprendidas entre el 21 de abril al 2 de mayo.

Todo esto obedece a una distribución de cuotas según muestra nacional.

En cuanto a la pregunta: ¿Diría Ud. que, en general, la SITUACIÓN ECONÓMICA DEL PAÍS es muy buena, buena, mala o muy mala?. 37% respondió que era Ni buena ni Mala, 29% Muy Buena /Buena , 33% Muy Mala/Mala y 1% respondió que No sabe/No contesta.

En cuanto a la segunda pregunta "Y  pensando en los dos o tres últimos años ¿Diría usted que la SITUACIÓN ECONÓMICA DEL PAÍS ha mejorado o ha empeorado?" 36% piensa que Ha Mejorado, 40% piensa que Ha Empeorado, 22% piensa que sigue Más o Menos Igual y 2% respondió No sabe/No contesta.

En cuanto a la tercera pregunta "Y, dentro de un año ¿Cree usted que la SITUACIÓ ECONÓMICA DEL PAÍS será mucho mejor, mejor, peor ó mucho peor que ahora?" 52% respondió Mejor/Mucho Mejor , 22% respondió No sabe/No contesta, 17% contesto Peor/Mucho Peor, y 9% respondió Ni mejor Ni peor.

En cuanto a la cuarta pregunta: " Y ¿cómo describiría SU SITUACIÓN ECONÓMICA PERSONAL ACTUAL?" 38% respondió Ni buena ni mala; 41% respondió Muy Buena/ Buena; 21% respondió Muy Mala/ Mala.

En cuanto a la quinta pregunta: "Y, ¿Cree que dentro de un año SU SITUACIÓN ECONÓMICA PERSONAL será mucho mejor, mejor, peor o mucho peor que ahora?" 69% respondió Mucho

mejor/Mejor; 11% respondió No sabe/No responde; 13% respondió Igual, ni mejor ni peor ; 7% respondió Peor/Mucho peor.

En cuanto a la sexta pregunta: "¿Diría Ud. que la SITUACIÓN POLÍTICA DEL PAÍS es muy buena, buena, mala o muy mala?" 35% respondió Muy buena/Buena; 34% respondió Muy Mala/Mala; 26% respondió Ni buena ni mala/ Regular; 4% respondió No sabe/No contesta.

En cuanto a la séptima pregunta: "Y pensando en los últimos 2 o 3 años ¿Diría usted que la SITUACIÓN POLÍTICA DEL PAÍS ha mejorado ó ha empeorado?" 38% respondió Ha mejorado; 35% respondió Ha empeorado; 24% respondió Más o menos igual y 4% respondió No sabe/No contesta.

En cuanto a la octava pregunta: "Y, ¿Cree que dentro de la de un año LA SITUACIÓN POLÍTICA DEL PAÍS  será mucho mejor, mejor, peor ó mucho peor que ahora?" 53% respondió Mucho mejor/Mejor; 18% respondió No sabe/No contesta; 17% respondió Peor/Mucho peor; 13% respondió Igual, ni mejor ni peor.

En cuanto a la novena pregunta: "En su opinión ¿Cuáles son los principales problema del país (Estado)? (Principales 7 problemas)": Inseguridad: 35%; Desempleo: 17%; Los servicios públicos (basura, …: 10%; Inflación /costo de la vida: 12%; Desabastecimiento/escasez de alimentos: 4%; Vivienda: 4%; Asistencia médica: 5%.

En la décima pregunta: "¿Me podría decir, si en su opinión, considera que el funcionamiento de las siguientes Misiones Socio-productivas que le voy a mencionar a continuación es Muy bueno, Bueno, Malo, Muy Malo? (Aquí solo Muy Bueno/Bueno)": Barrio Adentro II (CDI): 78%; Misión Mercal: 73%; Barrio Adentro I : 76%; PDVAL: 68%.

En la undécima pregunta: " ¿Me podría decir, si en su opinión, considera que el funcionamiento de las siguientes Misiones Socio-productivas que le voy a mencionar a continuación es Muy bueno, Bueno, Malo, Muy Malo? (Aquí solo Muy Bueno/Bueno): Misión Vivienda: 61%; Misión Niños de Venezuela: 56%; Misión en Amor Mayor: 56%.

En la duodécima pregunta: "¿Me podría decir, si en su opinión, considera que el funcionamiento de las siguientes Misiones Socio-productivas que le voy a mencionar a continuación es 

Muy bueno, Bueno, Malo, Muy Malo? (Aquí solo Muy Bueno/Bueno). Región Sur: Casas de Alimentación: 55%; Madres del Barrio: 56%; Misión Saber y Trabajo: 53%; Misión Agro Venezuela: 55%.

En la pregunta número trece de este estudio: "¿Diría usted que está siguiendo la información relativa a la salud del Presidente con mucho interés, bastante interés, poco interés o ningún 

interés? 37% respondió de Mucho Interés; 27% respondió Bastante interés; 26% respondió Poco interés; 10% respondió Ningún interés.

En cuanto a la pregunta número catorce: " ¿Tiene Usted la impresión que el Presidente se recuperará plenamente de su enfermedad, tiene la impresión de que se recuperará, pero no del todo, o tiene la impresión de que el Presidente no logrará recuperarse de su enfermedad?" 68% respondió Tiene la impresión de que se recuperará plenamente; 14% respondió Tiene la impresión de que se recuperará, pero no del todo; 13% respondió No sabe/No responde; 5% respondió Tiene la impresión de que no logrará recuperarse de su enfermedad.

En la pregunta quince: "Y, ¿Cree que el Presidente, estará en condiciones de asumir las actividades relaciones con la campaña electoral del 07 de octubre de 2012?" 73% respondió Sí estará en condiciones; 15% respondió No estará en condiciones; 13% respondió No sabe/No responde.

En la pregunta dieciséis: " EN ESTE ÚLTIMO AÑO, ¿cómo calificaría el DESEMPEÑO GENERAL DEL PRESIDENTE CHÁVEZ: muy bueno, bueno, malo o muy malo? 64% Muy 

Bueno/Bueno; 16% respondió Muy malo/Malo; 19% respondió Regular; 1% respondió No sabe/No responde.

En la pregunta diecisiete: "EL DESEMPEÑO GENERAL DE LA OPOSICION en el último año" : 39% respondió Muy malo/Malo; 26% respondió Regular; 25% respondió Muy Bueno/Bueno; 10% respondió No sabe/No contesta.

En la pregunta dieciocho: " En caso de ir a votar, ¿cree Usted que votaría a favor de Hugo Chávez o a favor de Henrique Capriles Radonski? Hugo Chávez 53%; Henrique Capriles Radonski: 22%; No sabe/No responde: 22%; Ninguno: 2%.

En la pregunta diecinueve: "¿Quién le gustaría que ganase las elecciones presidenciales del próximo 07 de octubre?"   Hugo Chávez: 56%; Henrique Capriles Radonski: 22%; Todavía no lo sabe: 15%; No responde: 7%.

En la pregunta veinte y por ende la última de este estudio: " Hugo Chávez: 60%; Henrique Capriles Radonski: 18%; Todavía no lo sabe: 17%; No sabe/No responde: 5%.

Hasta ahí se la dejo, este estudio bien importante, que espero pueda servirles y que entendamos por donde vienen los tiros.

Independencia y Patria Socialista!!!

Viviremos y Venceremos!!!

*Abogado,Activista por los Derechos Humanos,Militante Revolucionario y de la Red Nacional de Tuiter@s Socialistas (RENTSOC), y del Frente Antiimperialista y Socialista del Estado Bolívar (FASB). Moderador del Programa "Micrófono Abierto", transmitido de lunes a viernes de 12 m a 2 pm por la Emisora Comunitaria Llovizna 104.7 FM. http:// juanmartorano.blogspot. com/ http://juanmartorano. wordpress.com/ . jmartoranoste r@gmail.com , j_martorano@ hotmail.com ,juan_ martoranocastillo@yahoo. com.ar . @juanmartorano (Cuenta en Tuiter). 

Aprobado reglamento sobre funcionamiento del Consejo de Igualdad de Género.

GABRIELA TARAZONA / YVKE Mundial

El reglamento que plasma las normas para el funcionamiento del Consejo de Igualdad y Equidad de Género fue aprobado recientemente por los integrantes de este organismo, quienes tienen como tarea hacer cumplir las garantías relativas a los derechos de las mujeres en la Policía Nacional Bolivariana y demás policías estadales y municipales.

Además, establece las funciones para quienes ejerzan la secretaría y presidencia, así como para cada uno de los integrantes del organismo, refirió una nota de prensa.

El Consejo de Igualdad y Equidad de Género está adscrito al Viceministerio del Sistema integrado de Policía del Ministerio de Relaciones Interiores y Justicia.

Entre sus atribuciones está diseñar los planes de transversalización de género de los cuerpos policiales, así como promover la incorporación de las mujeres a los cuerpos de policía.

También debe elaborar campañas de sensibilización y divulgación, velar por la atención integral, oportuna y eficaz a la víctima de discriminación de género, formular medidas positivas a favor del personal discriminado por razones de género, así como favorecer la atención a los usuarios y detenidos en las policías con enfoque de género.

El presidente del consejo, Gustavo Rosario, dijo que el 30 de este mes se reunirán para definir el plan de trabajo de los próximos meses.

Guerra al Burocratismo Una revolución cultural contra la mentalidad burocrática y corrupta.

Fernando Buen Abad Domínguez 

Hugo Chávez declaró una guerra contra la burocracia. La definió como contra- revolución burocrática puede derrotar a la revolución venezolana. Sabe que los trámites se empantanan por una especie de colesterol de las instituciones. "Burocracia y corrupción son la fórmula venenosa que se tiene por dentro"… "es la cuarta república y hay que dar una batalla a muerte porque eso puede acabar con lo mejor de los sueños revolucionarios". Se trata de una declaratoria pertinente al camino trazado rumbo al Socialismo. Se trata de romper con la mentalidad burocrática, con una cultura de la dilación, el manoseo y la especulación con las necesidades de los pueblos. Se trata de erradicar una cultura del sindicalerismo, los grupos acostumbrados a vivir con privilegios, se trata de enfrentar el desvío de los recursos y el descorazonamiento de la sociedad victimada por burócratas indolentes, ineficientes y "cancerígenos".

Es de importancia suprema solidarizar activamente con la declaratoria y convocatoria de guerra lanzada por el presidente Hugo Chávez. Se trata de una convocatoria que propone avanzar hasta la médula misma de una fórmula criminal que ha sido cáncer en las entrañas mismas de toda revolución. Se tara de una convocatoria cuya especificidad relativa al gobierno venezolano cobra resonancias extraordinarias si se mira la importancia de semejante guerra en el contexto latinoamericano y en el seno mismo de la cultura, hábitos y costumbres cotidianos de los pueblos latinoamericanos. Será necesario establecer los mecanismos, tácticas y estrategias concretas para semejante guerra cuya primera virtud es su separación de toda moraleja, de todo moralismo, para inscribirse de inmediato como proceso de justicia contra todo lo que empantana y traiciona la voluntad social sus necesidades, recursos y sueños.

El que esta cuidando intereses personales o de secta, no merece un espacio en la revolución venezolana.   Si alguien pretende convertirse o se ha convertido en punta de una pirámide privilegiada y dominante, incapaz de generar trabajo productivo, que sólo manda selectivamente, da ordenes, favorece a sus amigos o cómplices y castiga a quienes no le son funcionales… gracias a lo impuestos que el pueblo paga… si alguien se propuso dominar a las masas trabajadoras para que guarden silencio u obediencia a favor del poderío de una secta… si alguien derrocha en gastos para sí y su familia, sus amigos y cómplices mientras margarina las urgencias de los obreros, campesinos, indígenas… si alguien se hace cómplice del uso de las fuerzas represivas para salvaguardar las propiedades de las clases privilegiadas… si alguien se apropia de manera enmascarada del producto del trabajo ajeno… es preciso dirigir una guerra social contra todos ellos, contra esa clase dirigente.

Burocracia es algo más que "empleados del gobierno" mucho más que esa definición descontextuada, a-histórica y sin base en la lucha de clases, que la hace aparecer como "estructura organizativa caracterizada por procedimientos regularizados, división de responsabilidades, jerarquía y relaciones impersonales" También se trata de no pocas elites con empleados del gobierno que desarrollan tareas administrativas y organizacionales para controlar a los pueblos con impersonalidad y centralización autoritaria. Se trata también de una organización de elites que administran violencia a favor de los intereses y la acumulación de la propiedad privada. Pero también en algunas organizaciones "democráticas" se trata de elites de control para perpetuarse en el poder, de un partido, de una asamblea, de una organización social cualquiera… si ésta les reporta beneficios de algún tipo, claro.

 Por culpa de estas burocracias los pueblos han perdido toda capacidad para administrar sus organizaciones y padecer una penosa situación material con privación de la libertad. En una de sus expresiones más odiosas, en plenos procesos revolucionarios como el de Venezuela, las burocracias se reagrupan, como fuerza contrarrevolucionaria, entre las capas dirigentes para gozar de todos los bienes posibles, mientras los pueblos viven en la miseria y ven postergados sus urgencias. Burocracia así es entonces injusticia. Si no son los trabajadores quienes asumen el control del estado con un programa revolucionario y hacia la desaparición paulatina las elites burocráticas, no sólo no producirán los cambios necesarios sino que se encargaran de postergarlos hasta derrotarlos.

No es un problema irresoluble determinar la naturaleza de la burocracia, a qué intereses sirve en un estado capitalista y en una revolución, no es un problema terminológico o teórico, es un problema político de lo más importante. Si la oligarquía en Venezuela quisiera, como ya lo intentó, hacerse del poder a cualquier costo, necesitaría de una burocracia adiestrada para subordinarse al control rentable de un país a favor del saqueo y la explotación, tal como lo hacen muchas estructuras burocráticas en todo el continente. Aunque se disfracen de "progres". Ese es el peligro contrarrevolucionario al que Hugo Chávez declara la guerra, contra la burocracia y la corrupción, que suelen ser la misma cosa. Habrá que ver qué pasos se dan, cómo avanza tal guerra y qué tan pronto toca los nervios más sensibles dispersos por todas partes: en oficinas talleres, fábricas, iglesias, escuelas, cerebros, ideas y sueños… inoculadas durante mucho tiempo con un imaginario letal que funge como verdad aplastante. En México de dice: "no vivir del presupuesto es vivir en el error".\

buenabad@gmail.com

Trabajadores exigen a Chávez derecho a ser escuchados

“Si hubo diálogo con los pranes de La Planta, ¿por qué no puede haber diálogo con los trabajadores?”. Francisco Alarcón, dirigente del sector eléctrico. Los sindicatos oficialistas -reunidos en la Central Socialista de Trabajadores- marcharán este jueves para exigir la discusión de las convenciones colectivas de trabajo, como ya lo han hecho otros grupos sindicales que son críticos al Gobierno nacional. Paradójicamente, los dirigentes que promovieron y defendieron la propuesta de la nueva Ley del Trabajo (Lottt) saldrán a la calle para reclamar un espacio de “diálogo” ante la incertidumbre que impera en torno a los beneficios laborales de los trabajadores del sector público en Guayana. Marcha                            Jueves 31 de mayo Punto de partida: Edificio Edelca (ahora Corpoelec) en Alta Vista. Destino: Ministerio Público - Inspectoría del Trabajo en Puerto Ordaz. Clavel A. Rangel Jiménez crangel@correodelcaroni.com Fotos Demetrio Karaindros “¿Estamos satisfechos? No, por supuesto que no. Estamos haciendo uso del derecho de progresividad, los trabajadores aspiramos más”, dijo el coordinador de la central, José Gil “Si hubo diálogo con los pranes de La Planta, ¿por qué no puede haber diálogo con los trabajadores?”. La pregunta la lanzó este martes el secretario ejecutivo de la Federación de Trabajadores Eléctricos (Fetraelec), Francisco Alarcón, en una rueda de prensa desde la sede de la antigua Cadafe. El dirigente confirmó la marcha de trabajadores para este 31 de mayo y, con su posición, se adelantó a un anuncio que luego ratificaría la Central Bolivariana de Trabajadores casi en pleno: la participación de la organización socialista en la movilización planteada originalmente por los trabajadores de la Corporación Eléctrica Nacional (Corpoelec). Alarcón espera que el Gobierno tenga la misma disposición al diálogo que tuvo con los pranes de La Planta. No mencionó al presidente Hugo Chávez, pero aplaudió y elogió el “diálogo franco” que hubo entre los presos del retén y el “alto Gobierno”. “Bueno, lograron los objetivos a través del diálogo. El alto gobierno conversó con ellos y,  nosotros nos preguntamos, ¿por qué no pueden conversar con los trabajadores? En medio de esa tónica nosotros vamos a movilizarnos hasta obtener respuesta”, expuso Alarcón. En la marcha participará el presidente de Fetraelec, Ángel Navas  y voceros de otros estados del país; saldrá desde la antigua sede de Electrificación del Caroní (Edelca) en Alta Vista hasta la sede del Ministerio Público, donde denunciarán al patrón-Gobierno por apropiación indebida y consignarán un pliego de peticiones en la Inspectoría del Trabajo. El pliego también incluirá los reclamos de los trabajadores de las empresas básicas, como el pago de las cotizaciones sindicales, el incumplimiento de las convenciones colectivas vencidas, garantía de servicios, entre otros. “No sólo son las discusiones colectivas, es el tema operativo de nuestras empresas, son los planes de inversión, son los planes de actualización de la industria (…) Estamos sumamente preocupados por la paralización que se está generando en las empresas básicas y de la industria eléctrica”, dijo Alarcón. “¿Qué es lo que tenemos los trabajadores o qué es lo que tenemos la dirigencia sindical que no pueden tener diálogo con nosotros?”, señalaron directivos de Suteeb Alcance político Minutos después, Alarcón se incorporó a otra rueda de prensa de la Central Bolivariana de Trabajadores Socialistas, donde el coordinador nacional, José Gil, informó que -como parte de la jornada de protesta- participarían en la marcha y se reunirían este mismo martes con el presidente de la CVG, Rafael Gil Barrios, quien a su vez es vicepresidente del Partido Socialista Unido de Venezuela (PSUV) para la región sur. El dirigente señaló que si bien ya agotaron la discusión con la corporación, no podían obviar que Gil Barrios también tiene una responsabilidad política. De manera que los planteamientos que harían al funcionario debían ser discutidos, a su vez, en el seno del buró oficial. Defendió que si se comparan los avances políticos con el resto de los países del mundo, los trabajadores venezolanos tienen las de ganar. El ex secretario general de Sintralcasa cree que el Gobierno ha dado oportunidades a los trabajadores como el control obrero y el Plan Guayana Socialista. Insistió en que el análisis debe ser contextualizado en el panorama mundial y en comparación con otros países, “porque nosotros no estamos solos en el planeta”. “Este gobierno depositó su confianza en los trabajadores, es el avance más importante de este Gobierno. Se dispuso no menos de seis ministros para atender el Plan Guayana Socialista, de allí surge la intención del Estado de invertir, inversiones que se han dado de manera progresiva en cada una de las empresas ¿Estamos satisfechos? No, por supuesto que no. Estamos haciendo uso del derecho de progresividad, los trabajadores aspiramos más”, aseveró el dirigente. - ¿Qué pasaría si el ministro, ejecutor de las políticas de Chávez, dice que las empresas no están en condiciones de discutir contrato? - El escenario que queremos es ese, el de la discusión. Incluso cuando las empresas estaban en su mejor momento, se generó previamente una discusión. Lo que queremos es generar la discusión, para ver hasta dónde llega la discusión. - ¿Para ver qué sacan? - Claro. MinIndustrias vigila inversiones El vicepresidente para el Área Económica Productiva, Ricardo Menéndez, señaló que los recursos aprobados para las empresas básicas son sometidos a fiscalización. En un contacto con Venezolana de Televisión (VTV) el titular recordó que el presidente Chávez aprobó recursos por el orden de los 100 millones de dólares, 781 millones de bolívares para la planta de Concentración de Cuarcita de Ferrominera Orinoco (FMO), cuyo proyecto data de 2004. Informó que en Alcasa avanzan las obras civiles para la construcción de la planta extrusora y que ya se adelantó la compra de maquinaria para generar insumos para la línea 3 y 4 de reducción. Menéndez aprobó 58 millones de dólares para cemento y recursos para el desarrollo de la Siderúrgica Nacional “Abreu de Lima”, así como para la construcción de la empresa Pulpaca; fábricas que debieron entrar en operaciones hace cuatro años. Indicó que para la empresa Tubos sin Costura se aprobaron recursos pero no precisó cuántos.

Sindicatos oficialistas arremeten contra Ministerio de Industrias.

FOTO DEMETRIO KARAINDROS El frente sindical del PSUV admite en una manifestación de calle la inutilidad de la CVG para resolver el tema de las contrataciones colectivas vencidas y las inversiones. Los dirigentes repudiaron la posición del ministro Ricardo Menéndez de condicionar la negociación contractual a la productividad de las empresas, cuando estas atraviesan su peor estado operativo. Exigen al funcionario que se abra al diálogo con los sindicatos. La protesta congregó a los líderes de la Fuerza Bolivariana de Trabajadores, organización afín al canciller Nicolás Maduro; a un grupo de la dirigencia de Sutiss (Alianza Sindical) y miembros de la coordinación regional de la Central Socialista de Trabajadores. “La CVG es otro elefante blanco y el compañero Gil Barrios (presidente de la CVG) no juega ningún papel ahí ya, porque todo lo están direccionando desde Caracas y allí no hacemos nada”, se quejó Antonio Rivas (Suprobaux). Clavel A. Rangel Jiménez crangel@correodelcaroni.com  Fotos Demetrio Karaindros “La CVG es otro elefante blanco y el compañero Gil Barrios (presidente de la CVG) no juega ningún papel ahí ya”, dijo el presidente de la central, Antonio Rivas Durante tres horas los dirigentes de la Central Bolivariana Socialista de Trabajadores lanzaron críticas en medio de la calle contra el ministro de Industrias, Ricardo Menéndez. En un semicírculo en los alrededores de la redoma de Bauxilum (mejor conocida como La Piña), decenas de trabajadores, en su mayoría sidoristas y dirigentes de la Fuerza Bolivariana de Trabajadores (FBT), dedicaron su discurso a reprender al sucesor del ex ministro de Industrias, José Khan, quien -la semana pasada- invitó a los trabajadores a sobreponer el interés nacional sobre los reclamos reivindicativos. Ya el sábado se había pronunciado de “emergencia” un sector de la central, escandalizado por la orden ministerial de posponer la discusión de los contratos colectivos hasta que las empresas recuperen su productividad. Un discurso reiterado por el Ejecutivo y definido con crudeza el 15 de mayo de 2010 por el presidente Hugo Chávez: “A mí me daría pena estar reclamando dividendos de unas empresas que no dan dividendos, yo no lo haría, aun cuando están firmados en contratos colectivos. ¡Cómo van a estar pidiendo dividendos, donde no los hay, chico!”, dijo en Alcasa, en el bautizo del control obrero frente a los mismos protestantes de este lunes. El secretario de organización de Sintraferrominera, Alfredo Spooner, calificó de “guarimba” la protesta de los ochos despedidos de Ferrominera Aquella reprenda del “comandante” incluyó un exhorto a renunciar a los beneficios: “¡Qué van a estar cobrando, chico, si lo que dan son pérdidas!”. Dos años después a la dirigencia le asombra el planteamiento ministerial. Sacrificados La diferencia, señalaron algunos líderes en la protesta, radica que en los últimos cinco años los trabajadores lo han dado todo. “Nos han pedido paciencia y hemos tenido paciencia, nos han pedido conciencia y hemos tenido conciencia”, señaló Leandro González, de Refractarios Orinoco. La tolerancia -expusieron- está llegando al límite. Algunos voceros dicen estar conscientes de que, en la condición en la que están las empresas, es inviable una discusión contractual. De manera que lo que reclaman no es la discusión de las 11 convenciones colectivas vencidas, sino la consideración de la central para un debate sobre las condiciones de una nueva prórroga. El sábado, cuando el presidente de la central, Antonio Rivas, replicó al planteamiento ministerial, se le preguntó: - ¿Cuál es la diferencia entre el escenario de sacrificio planteado por el presidente Chávez en el 2010 y ahora, cuando la industria está operativamente peor? - ¿Cuántas reuniones hicimos con El Chino Khan, buscando, presentando alternativas? ¿Cuántas hemos hecho con Menéndez? Ni una. Esa es la diferencia, que las decisiones con El Chino eran con los sindicatos, fue consensuado (…) Si algo tienen los trabajadores de las empresas es conciencia, que entendemos: ‘¿un contrato colectivo? ¿y cómo está la empresa?’, bueno… Ok, pero sentémonos y que sean los trabajadores quienes decidan, no un carajo con una varita. ¡No, así no! Los pecados capitales del ministro, por ahora, se circunscriben a la decisión “unilateral” de nombrar a Franco Díaz como presidente de Venalum y la reciente declaración sobre los contratos colectivos. Las decisiones inconsultas asumidas por el Ejecutivo, tal parece no sólo afectan a la dirigencia sino al presidente de la Corporación Venezolana de Guayana (CVG), Rafael Gil Barrios, con quien la dirigencia fijó posición en el nombramiento del dirigente Ángel Marcano, como presidente de Alcasa. “Podemos irnos a CVG pero nadie nos va a parar y ¿saben por qué? Porque la CVG es otro elefante blanco y el compañero Gil Barrios (presidente de la CVG) no juega ningún papel ahí ya, porque todo lo están direccionando desde Caracas y allí no hacemos nada”, expuso Rivas. Pregón obrerista Y aunque todos los reclamos estuvieron dirigidos hacia el ministro, ninguno de los directivos planteó directamente su destitución; sólo un dirigente de Orinoco Iron, Raúl Bastardo, condicionó el apoyo al presidente Hugo Chávez: “Nosotros le vamos a dar el apoyo al presidente Chávez el 7 de octubre, pero él también nos tiene que dar el apoyo para sacar al ministro”, dijo. Los dirigentes señalaron a un grupo que, para congraciarse con el ministro Menéndez, intentan desconocer a los sindicatos. “Esquiroles”. Así les llamó el coordinador nacional de la central, José Gil, quien hizo referencia a la presencia de traidores dentro del movimiento sindical, sectores que –acusó- están buscando la eliminación de los sindicatos. Gil insistió en una idea: la creación de Ministerio de los Trabajadores. Bueno es un gobierno obrerista, dijo, pero mejor es un gobierno de los trabajadores. La dirigencia sindical se despidió con la amenaza de un paro general si no son tomados en cuenta. “Apenas estamos enseñando los dientes, es solamente enseñarle los dientes porque para el próximo evento le vamos a sacar el tajo (…) vamos a ver si el carajo es más arrecho que los trabajadores de Guayana”, cerró Rivas. Miguel Solano, sidorista: “Estamos totalmente de acuerdo, porque tenemos que luchar por nuestros beneficios y bueno, luchando aquí es que podemos conseguir las cosas”. Wilmer Rivas, Tavsa: “Tenemos tres años esperando un aumento de salario. Ya hemos ido para Caracas cuatro y cinco veces y nada. Ya basta, todos los contratos colectivos están vencidos”. Oscar Casanova, sidorista: “Tenemos unos cuantos años sin contrato colectivo y sin beneficios favorables, todo ha sido una negatividad por parte del Gobierno y cada día el salario se pone más pírrico”. Juan Figuera, trabajador de Alcasa: “Estamos luchando por los beneficios y toda la mejora para la empresa, quizás antes no se dio la protesta por los sindicatos anteriores que no apoyaban la revolución”. EN AGENDA La Central Socialista de Trabajadores convocó a toda la dirigencia a una reunión para hoy, a las 9:00 de la mañana, en la sede del Sindicato de Trabajadores de Ferrominera Orinoco (Sintraferrominera). El objetivo es definir una agenda conjunta para las próximas movilizaciones que darán en la ciudad.